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2026.07.16エール株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役：美宝れいこ）は、一般社団法人グラミン日本と共同で、2026年6月18日、シングルマザーを対象としたオンラインイベント「シングルマザー向けパラレルキャリアイベント」を開催しました。
本イベントは、就労支援プログラム等を通じてデジタルスキルを習得した後も、次のキャリアに向けた一歩を踏み出せずにいる女性たちに対し、実際にパラレルキャリアを実践するシングルマザーとの対話や、同じ立場の参加者同士がつながる機会を提供することを目的に実施したものです。
企画・運営には、エールが運営する3,000人規模の女性コミュニティ「パラレルキャリア推進委員会®」のメンバーが参画。シングルマザーとして仕事や子育てと向き合いながら、複数の仕事や活動を持つ女性2名が登壇し、自身の経験やキャリアの変化について語りました。
参加者からは、
「不利な状況が多いシングルマザーだからこその価値があると感じた」
「自分の仕事を続けながら、やってみたいことに挑戦する勇気をもらった」
「周囲にシングルマザーがいないため、同じ立場の人とつながれたことが心強かった」
などの声が寄せられました。
単にスキルを身につけるだけではなく、自分に近いロールモデルと出会い、経験を共有できる仲間とつながることが、女性の継続的なキャリア形成において重要であることが改めて示される機会となりました。
メインセッションには、「パラレルキャリア推進委員会®」に所属し、シングルマザーとして子育てをしながら複数の仕事や活動を実践する女性2名が登壇しました。
登壇者は、最初から明確なキャリアプランを持っていたわけではありません。
限られた時間の中で、小さな仕事や活動から始めたこと、仕事と子育ての両立に悩んだこと、自信を失った時期があったことなど、現在に至るまでの過程を率直に語りました。
完成された成功事例だけではなく、迷いや失敗を含む等身大の経験が共有されたことで、参加者は登壇者を「特別な人」としてではなく、自分の少し先を歩く身近なロールモデルとして捉えることができました。
後半には、参加者が少人数のグループに分かれ、登壇者の話を聞いて感じたことや、これから挑戦してみたいことを共有する交流の時間を設けました。
話を聞いて終わるのではなく、自分自身の経験や希望を言葉にすることで、具体的な一歩につなげる90分となりました。
パラレルキャリアとは、一つの勤務先や職種だけに依存するのではなく、複数の仕事、活動、役割を持ちながら、自分の経験や強みを生かしてキャリアを形成していく考え方です。
収入を補うことを主な目的とする「副業」に対し、パラレルキャリアは、仕事、学び、地域活動、ボランティア、プロジェクトへの参加なども含め、自分自身の可能性や社会との接点を増やしていく働き方・生き方を意味します。
特に、子育てや介護などにより、フルタイム勤務や決まった時間での就労が難しい女性にとって、パラレルキャリアは、現在の生活を否定することなく、小さな活動からキャリアを広げていく選択肢となります。
本イベントでも、参加者から次のような声が寄せられました。
「パラレルキャリアという言葉を今回初めて知りました。今の仕事をしながら、チャレンジしたいことに挑戦する勇気をもらいました」
「私の中では『複業』は『副業』という意味しかありませんでした。パラレルキャリアという考え方が素敵だと感じました。小さなことをコツコツ続けていきたいです」
「とてもエネルギーをいただきました。不利な状況が多いシングルマザーだからこその価値が、たくさんあるのだと思いました」
これらの声からは、「新しい仕事を始めなければならない」「大きな成果を出さなければならない」というプレッシャーではなく、現在の仕事や生活を続けながら、小さな挑戦を重ねていく考え方が、参加者の心理的な負担を軽減したことがうかがえます。
エール株式会社は、「女性活躍推進という言葉が必要なくなる社会」の実現を目指し、女性のキャリア支援、複業・パラレルキャリア推進、コミュニティ運営、企業・自治体向け女性活躍事業を展開しています。
女性が地域、年齢、家族構成、ライフステージにとらわれず、自らの経験を生かしながら社会とつながり続けられるよう、「学ぶ」「つながる」「挑戦する」機会を提供しています。
会社名
エール株式会社
代表者
代表取締役 美宝れいこ
事業内容
女性キャリア支援、パラレルキャリア・複業推進、女性人財プラットフォーム運営、リスキリング、コミュニティ運営、企業・自治体向け女性活躍事業
Webサイト
https://aile-official.co.jp/
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